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中國郵政儲蓄銀行四川省分行社會招聘公告
作者:zhengshifan 日期:2016-05-09 瀏覽

中國郵政儲蓄銀行是2007年經(jīng)中國銀監(jiān)會批準成立的一家具有全新體制和機制的全國性大型零售商業(yè)銀行。作為總行直屬的36家一級分行之一,中國郵政儲蓄銀行四川省分行經(jīng)四川銀監(jiān)局批準,于2007年12月9日正式掛牌成立。在各級政府、金融監(jiān)管部門以及社會各界的關(guān)心支持下,中國郵政儲蓄銀行四川省分行始終堅持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)社區(qū)的定位,自覺履行“普之城鄉(xiāng),惠之于民”的社會責任,走出了一條普惠金融商業(yè)可持續(xù)發(fā)展之路,向全社會展示了資本充足、內(nèi)控嚴密、營運安全、功能齊全、競爭力強的國有商業(yè)銀行形象。


為進一步充實專業(yè)人才,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),現(xiàn)誠邀社會各界精英加盟,中國郵政儲蓄銀行四川省分行改革發(fā)展的優(yōu)良契機也必將為您提供搏擊長空、展翅翱翔的廣闊天地。我們真誠歡迎您的加盟,實現(xiàn)個人價值的提升和事業(yè)的進步,與中國郵政儲蓄銀行一起,共同書寫輝煌篇章!


招聘崗位

本次招聘涉及全省分、支行客戶經(jīng)理,票據(jù)、資產(chǎn)保全、金融IT、財務(wù)、會計、法律、人力資源等相關(guān)崗位。

招聘范圍

現(xiàn)工作崗位為郵政企業(yè)和郵儲銀行系統(tǒng)外且符合條件的人員。

用工形式

合同制員工,一經(jīng)錄用與我行直接簽訂勞動合同。

報名條件

除具體崗位所需的任職資格條件外,應(yīng)聘人員須滿足下列基本條件。

(一)遵守國家法律法規(guī)以及企業(yè)各項規(guī)章制度。

(二)遵循銀行業(yè)職業(yè)道德基本規(guī)范,秉公守法,廉潔奉公,具有較強進取心、責任心和敬業(yè)精神。

(三)身體健康,具有較好的儀表和氣質(zhì)。

(四)能熟練使用計算機辦公軟件,具備優(yōu)良的學習能力、溝通能力和較強的團隊協(xié)作精神,具有創(chuàng)新認識、獨立解決問題的能力。

(五)無不良記錄和不良嗜好。

(六)學歷要求:

省分行本部崗位:具有國家“211”工程高校全日制大學本科學歷或全日制碩士研究生及以上學歷,海外院校留學歸國人員應(yīng)取得教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證;

各二級分行崗位:具有全日制大學本科及以上學歷,海外院校留學歸國人員應(yīng)取得教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證。報考宜賓、巴中、雅安、阿壩、甘孜等分行縣域地區(qū)的可放寬至全日制大學??萍耙陨蠈W歷。

(七)專業(yè)要求:財務(wù)、會計、審計、稅務(wù)、經(jīng)濟、金融、營銷、法律、管理、計算機、中文、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè)。

(八)年齡在35周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬。

(九)工作經(jīng)歷要求:原則上應(yīng)具有兩年及以上銀行同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,其中,資產(chǎn)保全、法律事務(wù)、紀檢監(jiān)察無銀行同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷要求,但資產(chǎn)保全、法律事務(wù)需要有兩年及以上法律從業(yè)工作經(jīng)歷,紀檢監(jiān)察需要有兩年及以上相應(yīng)崗位工作經(jīng)歷要求。

(十)報考阿壩、甘孜州分行人員須為本地戶籍。

(十一)符合我行親屬回避的相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定。

(十二)招聘崗位的具體要求和其他條件詳見中國郵政儲蓄銀行官方網(wǎng)站四川分行頻道和智聯(lián)招聘網(wǎng)站。

(十三)應(yīng)聘人員的工作年限計算時間截至2016年4月30日。

招聘程序

招聘程序包括報名、簡歷篩選、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。

(一)報名時間:從即日起至2016年5月25日。

(二)報名方法:登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)站(http://special.zhaopin.com/campus/2016/cd/zgyz050423w/),進入電子報名系統(tǒng)相應(yīng)入口報名。

每個應(yīng)聘人員限報一個崗位。除網(wǎng)上報名外,不接受其他形式報名。

其他事項

(一)應(yīng)聘者一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),并購買國家規(guī)定的社會保險和公積金。

(二)我行承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴格保密,并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料,將收入我行備選人才庫保存。

(三)應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。

(四)中國郵政儲蓄銀行四川省分行有權(quán)根據(jù)報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作,并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘活動享有最終解釋權(quán)。

(五)在應(yīng)聘期間,請隨時保持通訊正常,以便聯(lián)系。

招聘單位 職位名稱 需求人數(shù) 工作地點
四川省分行 公司業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理 2 成都
金融市場部客戶經(jīng)理 2 成都
信息科技部軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)維護 2 成都
信用卡部產(chǎn)品經(jīng)理 1 成都
紀檢監(jiān)察部紀檢監(jiān)察 2 成都
會計與營運部支付結(jié)算管理、現(xiàn)金出納管理 2 成都
省分行直屬支行 客戶經(jīng)理 10 成都
運營經(jīng)理 1 成都
法律事務(wù) 1 成都
成都市分行 客戶經(jīng)理 30 成都
運營管理 1 成都
法律法務(wù) 2 成都
應(yīng)用開發(fā)與數(shù)據(jù)分析 2 成都
自貢市分行 客戶經(jīng)理 10 自貢
資產(chǎn)保全 2 自貢
財務(wù)管理 1 自貢
應(yīng)用開發(fā)與數(shù)據(jù)分析 1 自貢
運營管理 1 自貢
攀枝花分行 客戶經(jīng)理 4 攀枝花
資產(chǎn)保全 1 攀枝花
工程管理 1 攀枝花
稅務(wù)管理 1 攀枝花
瀘州市分行 客戶經(jīng)理 1 瀘州
運營管理 1 瀘州
綿陽市分行 客戶經(jīng)理 2 綿陽
稅務(wù)管理 1 綿陽
廣元市分行 客戶經(jīng)理 1 廣元
內(nèi)江市分行 客戶經(jīng)理 2 內(nèi)江
樂山市分行 客戶經(jīng)理 7 樂山
資產(chǎn)保全 1 樂山
固定資產(chǎn)及資產(chǎn)負債管理 1 樂山
運營管理 1 樂山
南充市分行 客戶經(jīng)理 20 南充
票據(jù)復(fù)核 1 南充
資產(chǎn)保全 7 南充
預(yù)算與考核管理 1 南充
統(tǒng)計與經(jīng)營分析 1 南充
稅務(wù)管理 1 南充
應(yīng)用開發(fā)與數(shù)據(jù)分析 2 南充
運營管理 3 南充
法律事務(wù) 3 南充
員工管理 1 南充
宜賓市分行 客戶經(jīng)理 15 宜賓
票據(jù)復(fù)核 1 宜賓
票據(jù)托收 1 宜賓
資產(chǎn)保全 2 宜賓
運營管理 1 宜賓
雅安市分行 客戶經(jīng)理 3 雅安
資產(chǎn)保全 2 雅安
稅務(wù)管理 1 雅安
巴中市分行 客戶經(jīng)理 13 巴中
資產(chǎn)保全 4 巴中
工程管理 1 巴中
稅務(wù)管理 1 巴中
應(yīng)用開發(fā)與數(shù)據(jù)分析 1 巴中
運營管理 1 巴中
法律事務(wù) 1 巴中
合規(guī)檢查 1 巴中
薪酬績效管理 1 巴中
綜合文秘 1 巴中
資陽市分行 客戶經(jīng)理 2 資陽
資產(chǎn)保全 1 資陽
應(yīng)用開發(fā)與數(shù)據(jù)分析 1 資陽
法律事務(wù) 1 資陽
阿壩州分行 客戶經(jīng)理 2 阿壩藏族羌族自治州
運營經(jīng)理 1 阿壩藏族羌族自治州
甘孜州分行 客戶經(jīng)理 2 甘孜藏族自治州